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La Oferta de Empleo Público para 2025 incorpora 2.912 plazas de nuevo ingreso y turno libre, a las que se suman 1.472 plazas reservadas para promoción interna. La propuesta fue informada previamente en la Mesa General de Negociación de Empleados Públicos y está previsto que se publique la próxima semana en el boletín oficial de la comunidad, paso necesario para la convocatoria de los distintos procesos selectivos.
En el apartado de nuevo ingreso, 1.144 plazas se destinan a la Administración General. De ellas, 700 corresponden a personal funcionario y 444 a personal laboral. Estas plazas se repartirán entre distintos cuerpos, escalas y categorías de la administración autonómica, con el objetivo de cubrir necesidades estructurales de personal y reforzar servicios que se consideran prioritarios en la organización.
El ámbito educativo concentra 1.138 plazas de nuevo ingreso para docentes no universitarios. Dentro de esta cifra, 320 plazas se dirigen al cuerpo de Maestros, mientras que las 818 restantes se asignan al resto de cuerpos docentes, principalmente de Educación Secundaria y otras enseñanzas. La previsión es que estas plazas ayuden a estabilizar plantillas y a responder a la demanda de profesorado en distintas especialidades.
En el sector sanitario se ofertan 630 plazas de nuevo ingreso para personal estatutario de las instituciones sanitarias del SACyL. Entre ellas destacan 250 plazas de medicina familiar y comunitaria, orientadas a reforzar la Atención Primaria, y 200 plazas de enfermería. El resto se distribuye entre otras categorías estatutarias necesarias para el funcionamiento de los centros sanitarios de la comunidad.
La promoción interna suma 1.472 plazas destinadas al avance profesional del personal ya incorporado a la administración autonómica. En la Administración General se reservan 343 plazas, de las que 210 son de personal funcionario y 133 de personal laboral. En el ámbito docente se contemplan 1.000 plazas de promoción interna para el cuerpo de Catedráticos de Secundaria, mientras que en el SACyL se incluyen 129 plazas de promoción interna para la categoría de enfermero en diferentes especialidades.
En conjunto, la oferta de 2025 queda configurada con 1.487 plazas para la Administración General (910 para funcionarios y 577 para personal laboral), 2.138 plazas para docentes no universitarios y 759 plazas para el SACyL. En todos los procesos se reservará el 10 % de las plazas para personas con discapacidad. Además, las plazas de las ofertas de 2023 y 2024 que aún no se hayan convocado podrán acumularse a las convocatorias que se deriven de esta nueva oferta cuando correspondan al mismo cuerpo, escala, especialidad o categoría profesional.
