--- canonical_url: "https://inforadiomontanaleonesa.com/contenido/25719/cruz-roja-facilita-la-insercion-laboral-de-413-personas-en-leon-durante-el-ultim" title: "Cruz Roja facilita la inserción laboral de 413 personas en León durante el último año" article_type: "Article" description: "La institución atendió a 770 usuarios en la provincia a lo largo de 2025, logrando una tasa de inserción del 54% mediante programas de orientación, formación y acompañamiento personalizado." main_image: "https://inforadiomontanaleonesa.com/download/multimedia.miniatura.8325883d08961a4c.bWluaWF0dXJhLndlYnA%3D.webp" date_published: "2026-05-01T09:07:00+02:00" date_modified: "2026-05-01T09:10:18+02:00" tags: - "EMPLEO" author_name: "RML" author_url: "https://inforadiomontanaleonesa.com/usuario/6/rml" category_name: "Provincia" category_url: "https://inforadiomontanaleonesa.com/categoria/4/provincia" --- # Cruz Roja facilita la inserción laboral de 413 personas en León durante el último año ![EMPLEO CRUZ ROJA](/download/multimedia.miniatura.8325883d08961a4c.bWluaWF0dXJhLndlYnA%3D.webp) *EMPLEO CRUZ ROJA* El área de Empleo de Cruz Roja en León ha cerrado el ejercicio 2025 con un balance de 413 inserciones laborales . Durante este periodo, la organización desplegó un modelo de intervención integral que permitió atender a 770 personas en la provincia, ofreciendo más de 1.520 respuestas técnicas que abarcan desde la orientación inicial y la activación hasta el seguimiento en el puesto de trabajo . La eficacia del sistema de acompañamiento ha situado la tasa media de inserción en el 54% . La actividad se ha centrado especialmente en los colectivos que enfrentan mayores barreras estructurales en el mercado de trabajo . En términos demográficos, las iniciativas de empleo beneficiaron a 211 jóvenes y a 67 personas mayores de 45 años . Asimismo, la participación femenina alcanzó a 117 mujeres en situación de especial dificultad, reforzando la línea de actuación contra la desigualdad de género . La formación técnica y práctica se consolidó como el eje estratégico del programa . Un total de 192 personas participaron en las 23 acciones formativas desarrolladas, de las cuales 107 fueron mujeres . Uno de los aspectos más relevantes del modelo es la formación en entornos reales de trabajo, donde más del 50% de los alumnos realizaron prácticas profesionales . En este apartado, la presencia femenina fue mayoritaria, representando el 70% de los participantes en prácticas . El impacto de estos programas se apoya en una red de colaboración con el tejido productivo local . Durante 2025, Cruz Roja trabajó con 137 empresas, lo que permitió formalizar 231 alianzas orientadas a generar oportunidades de contratación y mejorar la empleabilidad de los usuarios . Además del empleo por cuenta ajena, el autoempleo ha servido como herramienta frente a la precariedad laboral a través del Proyecto Impulsa . Esta línea de apoyo atendió a 54 personas y propició la creación de 18 nuevas empresas, ocho de ellas lideradas por mujeres . Para el presente año 2026, los objetivos institucionales se orientan a combatir la pobreza laboral y reducir las brechas digitales que excluyen a los perfiles con menor cualificación tecnológica . El plan de actuación también prioriza la lucha contra el edadismo laboral, poniendo en valor el talento de los trabajadores veteranos, y la profesionalización de los cuidados para fomentar la corresponsabilidad . Estas intervenciones cuentan con la cofinanciación del Fondo Social Europeo y la colaboración de diversas administraciones públicas y entidades privadas . --- *Contenido creado y optimizado para IA con [Medios CMS](https://medios.io)* — Plataforma profesional para la gestión de medios digitales y portales de noticias.